2021年乐山军队文职面试|工程师岗位命题规律分析

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2021年乐山军队文职面试|工程师岗位命题规律分析

　　2021年乐山军队文职考试面试必看,古语云“知己知彼，百战不殆”，想要在军队文职面试中脱颖而出，需要各位考生能够了解整个面试流程，从而助力自己面试一臂之力。而具体面试流程如何?接下来，将为大家揭开其神秘面纱!

　　工程师岗位命题规律分析

　　工程师岗位是军队文职热门岗位之一，在各领域当中都会涉及，比如计算机网络维护助 理工程师、大气工程师、软件助理工程师、电气工程师等。军队文职面试主要测评报考人员 适应岗位要求的综合素质和专业能力，包括思想素质、专业知识、实践能力、经验阅历、性 格特征等基本情况。根据测评的要求，面试题目也呈现出明显的特点。在通用的结构化面试 题当中，曾考察过的题型有自我认知、工作关系处理、现象认知、职业认知。特别是自我认 知题是重中之重，需要引起考生的重视。

　　自我认知必不可少

　　自我认知题是军队文职当中必考的题型，涉及到自我认知类、报考动机类、压力测试类， 其中压力测试类考察的比较少。自我认知类题目考察形式多样，既会直接让考生做个三分钟的自我介绍，也会从侧面考察考生的价值观、兴趣爱好、优缺点等。因此，这一部分是需要考生做好前期准备。考生可通过网上查阅政策文件，了解军队文职的概况，包括承担的任务、 应聘岗位的相关信息等，这些都可以在自我介绍的环节使用，同时考生需要了解军队人才评价的标准，包括德、能、勤、纪、廉，这也就体现了考生的政治信仰、职业修养、专业能力、 规则意识等方面。那我们看一下曾经考察过的题目，一般三分钟的自我介绍是一定需要提前准备好的，除了这个最常规的题目以外，还出现过：