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2022乐山教师资格证面试|结构化问答(一)

2022-01-28 10:56:45 乐山教师考试网 https://leshan.huatu.com/jiaoshi/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:乐山人事考试网

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2022乐山教师资格证面试|结构化问答(一)

  2022年乐山教师资格证面试必看,首先我们要了解,教师资格证考试面试的方式,再来看看教师资格证面试的面试资料。接下来小编收集了一些教师资格证考试面试资料,赶紧学起来。

  结构化问答主要由自我认知类、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类、教育教学理论类组成。

  (一)自我认知

  1. 典型例题

  【题目】你为什么报考老师?

  2. 解题思路

  人生经历梳理:

  包括人生经历、成功或失败的经历、取得的成绩、进入面试做了哪些准备等。

  个人特点梳理:

  性格特点、优缺点、兴趣爱好、专业技能、价值观等。

  (二)人际沟通

  1. 典型例题

  【题目】你撰写了一个建议方案,领导不仅没有采纳,反而批评了你,对此你怎么办?

  2. 解题思路

  态度是一种思想,是一种世界观,它必然会影响甚至决定行为及方式;一个人的生活、事业、成就怎样,往往不是取决于拥有的技能,而更多的是取决于态度,换言之是摆正位置、端正心态,以进取、积极、主动、付出、积累的态度和高度责任感去好好做人,用心、踏实的做好每一件事。  (1)态度

  (2)原因

  问题的出现都是有原因的,所以是否找到合适的原因直接决定事情是否很好的解决。原因一般包括自己的工作方式方法、工作态度、工作熟悉程度;对方的原因、对方的工作性质、对方的性格特点、对方的角色特点等。双方的原因,主要指双方的沟通上出现失误或误解。

  (3)化解

  化解即是针对不同的原因,给出不同的解决方法。

  (4)避免

  即以此事为借鉴,摆正心态、落实行动,避免此类情况的再次发生。

(编辑:乐山华图)
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