2022年乐山市直机关考调公务员面试历年考题及解析

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　　2022年四川市直机关遴选和选调公务员笔试成绩陆续公布（成都、眉山笔试延期），四川华图遴选考试网为大家整理本次全省市直机关遴选公务员成绩查询入口及面试资格复审公告汇总如下，四川遴选面试班火热报名中>>>课程在线咨询

▼▼四川市直机关遴选成绩及面试名单▼▼

　　——四川市直机关遴选公务员成绩查询——

　　——四川市直机关遴选公务员面试资格复审——

　　根据考生笔试成绩，按照所报考职位招录名额1:3的比例，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名笔试成绩相同的，一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。

　　进入资格复审人员需提交以下材料(一式两份)：

　　(一)学历、学位证书、准考证、二代身份证(临时身份证)的原件和复印件;

　　(二)《2022年度市直机关公开遴选(考调)公务员报名表》(所在单位、所在单位主管部门和公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章);

　　(三)公务员或参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员录用文件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(四)《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员登记表》复印件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(五)近3年年度考核表或年度考核等次证明(所在单位主管部门或公务员主管部门提供);

　　(六)遴选(考调)职位要求具有相关从业资格或技术职称的，还须提交相关证件原件及复印件;

　　(七)《公告》中遴选(考调)单位要求的其他材料。

　　——四川市直机关遴选公务员面试形式——

　　面试由各单位严格按照有关规定组织实施，可采取无领导小组讨论、结构化小组面试、集体面谈及结构化面试等方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。根据需要，还可进行加试笔试、专业知识技能测试、组织实地调研、开展心理素质测评等，具体分值占比由各单位在面试前通报考生。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，低于60分的不能进入下一程序。

　——四川市直机关遴选公务员面试备考——

社会热点话题经常被用来测查考生的价值观和分析能力，遇到这样的题型我们该如何向考官展示自己呢?下面通过一道例题来探讨：

例：“小主播忙着挣钱找成就感，小粉丝忙着花钱刷存在感”的现象近乎常态，对于“娃娃主播”与日俱增，有人说对于“我的主播未成年”这一现象不可全盘否定，也有人说未成年人过早参与直播弊大于利，你怎么看?

让考生谈对社会热点话题的看法主要目的是测查考生的政治站位、价值观是否正确，也通过侧面了解考生的分析能力，解决问题能力，因此，考生在作答时要做到观点明确正确、分析深刻全面、对策科学有效：

一、观点明确正确。

“娃娃主播”数量无度增加、直播内容无规失序、参与目的功利性明显等问题，对青少年的成长势必会造成不利影响，也可能会加剧社会浮躁、攀比的不良风气，加剧社会焦虑，应引起家庭、平台、民众乃至全社会的关注与警觉。

二、分析深刻全面。

从青少年自身、网络平台、家庭和社会等多方面分析“娃娃主播”越来越多的原因。

1、青少年自身思想仍不够成熟、生活阅历浅、社会经验不足容易受外界环境影响，盲目跟风;

2、平台为了利益打开方便之门。自带收益的“娃娃主播”成了平台的聚宝盆，平台为了自身利益考虑，自然对娃娃主播一路绿灯;

3、个别家长被直播收益的“短利”蒙蔽了双眼。家长对于孩子沉迷于网络、热衷做主播，甚至对于观看、传播不良内容视而不见、默许纵容，成为了“娃娃主播”人数与日俱增的“内在助力”;

4、专项立法的空白。缺乏相关法律法规、政策文件或行业标准对于直播的年龄和权限进行明确限定，专项行业立法的空白以及管理规范的缺失，必然会导致未成年人过早、过多的接触、参与网络直播。

三、对策科学有效。

要规范“娃娃主播”的参与数量和视听内容，也应从未成年人自身、网络平台、家庭、社会，以及整个舆论环境方面入手：

1、未成年人自身要自律自制，扣好人生第一粒扣子，立下鸿鹄志，不满足于被打赏被点赞，应在品德修为和锻造本领上下功夫，为国家发展做贡献;

2、家庭教育须正确指导，牢记让孩子成长成材才是关键，不能上演现代版《伤仲永》;

3、网络平台应规范审核，给娃娃主播们撑起保护伞;

4、政府要完善政策法规为青少年保驾护航;

5、整个社会舆论氛围的健康引领。

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