2022下乐山市人才引进报名资料需要哪些

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　　2022下乐山市人才引进报名资料

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　　经过对考官和考生两个维度的深入分析, 最终研究团队在高分技巧模型上达成了高度一致的意见。

　　这个高分技巧模型就是: 1. 审题精准, 2. 结构合理, 3. 亮点突出。

　　高分技巧模型看上去简单得不能再简单, 但其中蕴含的深意值得每一位考生仔细琢磨, 细细品味。

　　一、 审题精准

　　考场上, 考官不喜欢考生絮絮叨叨、 东拉西扯地说一大堆跟题目本身无关的东西, 而是希望考生能做到 “ 所答即所问”, 即精准定位、 聚焦问题来展开观点。 要实现这点必须做到精准审题。

　　一般而言, 审题精准包含以下几个方面:

　　1. 关键词。 题干总会包含关键信息、 相关信息、 无关信息。 在听题或者看题的过程中, 考生要精确把握题干中的关键信息, 比如关键主体、 主要矛盾, 这样才能在进行问题分析和提出对策时做到有的放矢、 分析到位、 措施可行。

　　2. 身份。 日常生活中, 每个人都有自己经常扮演的身份角色, 这样的身份角色会

　　让我们形成思维定势, 而这种定势在很大程度上影响我们看问题的角度。 可能大家都听说过这样一个寓言故事: 国王为了出行方便, 下令在全国道路上铺上牛皮, 一个聪明的仆人建议国王不如在自己的脚上包上牛皮。 身份不同, 看问题的角度自然不同, 解决问题的对策也就会不同。 身份界定了对象之间的关系, 比如是上下级关系还是平级关系; 身份设定决定了你和他人交往时采用的原则; 也决定了公务员的职业权限范围, 如能调动多少资源解决问题。 对于想要成为公务员的考生来说, 用公务员的身份、站在政府的角度看问题是非常关键的。 但绝大部分考生缺少对身份的认知, 这就需要我们在面试课程中不断提醒自己并进行针对性的训练。

　　3. 思维。 俗话说 “ 一千个读者有一千个哈姆雷特”, 是指不同身份和经历的人,

　　面对同一件事, 因为看待问题的角度和关注的焦点不一样, 对事件看法的差异非常大。就像物理学家、 化学家和生物学家面对同一片森林, 他们各自捕获的信息和形成对眼前森林的认知会有很大差异是一个道理。

　　正所谓 “ 物以类聚, 人以群分”。 考官之所以会喜欢某些考生的答题, 是因为考生答题时展现出来的思维方式与政府工作所要求的思维非常接近。 习近平总书记在各种场合不断地强调党政干部要掌握先进的思维工具和方法: 包括辩证思维、 系统思维、战略思维、 历史思维、 法治思维、 底线思维和创新思维。 其中辩证思维 ( 唯物辩证法) 更是政府人员在工作过程中分析问题的核心思维方法。